Majorizarea salariului minim brut la valoarea de 4.325 de lei, împreună cu reducerea de la 300 de lei la 200 de lei a plafonului neimpozabil, începând cu 1 iulie 2026, va duce la un salariu net de 2.699 de lei, reprezentând o creștere de 125 de lei, în timp ce costurile pentru angajator vor crește cu 284 de lei, a precizat pentru HotNews.ro specialistul contabil Cosmin Dumitrașcu.
„Angajații primesc o sumă foarte mică, angajatorii trebuie să suporte cheltuieli suplimentare, iar statul câștigă”, afirmă acesta.
De asemenea, IMM România solicită păstrarea plafonului neimpozabil de 300 de lei și după 1 iulie 2026, motivând că salariul minim net ar crește cu 167 de lei.
Guvernul pregătește aprobarea, în cursul serii, printr-o ordonanță de urgență, a unor modificări asupra salariului minim brut, care vor influența un număr semnificativ de angajați.
Stadiul actual
În condițiile salariului minim de 4.050 de lei brut, începând cu 1 ianuarie 2025, salariul net realizat de un angajat, după aplicarea scutirii de taxe de 300 de lei, este de 2.574 de lei.
Pentru a beneficia de această facilitate fiscală, salariul brut al angajaților vizați trebuie să nu depășească plafonul de 4.300 de lei. În prezent, costul total al salariului minim pentru angajatori este de 4.134 de lei, conform Startupcafe.ro.
Inițial, Coaliția de guvernare a anunțat doar majorarea salariului minim brut la 4.325 de lei de la 1 iulie, însă acum Guvernul decide să mărească salariul minim brut la 4.325 de lei, cu doar 200 de lei netaxabili, începând cu aceeași dată.
Astfel, plafonul pentru scutirea de taxe va fi extins la 4.600 de lei, începând cu 1 iulie, pentru ca această facilitate fiscală să se aplice.
Care este motivele acestei modificări? Întâi de toate, trebuie menționat că propunerea de creștere a salariului minim la 4.325 de lei, cu reducerea sumei neimpozabile la 200 de lei, a fost formulată către finalul lunii octombrie de către Blocul Național Sindical (BNS), cu aplicare de la 1 ianuarie 2026.
BNS a explicat, de asemenea, cum vor fi afectați sute de mii de angajați dacă se păstrează suma neimpozabilă de 300 de lei la salariul minim. Conform datelor sindicale, aproximativ 1,8 milioane de salariați sunt plătiți cu salarii între 4.050 și 4.350 de lei.
„Menținerea deducerii fiscale de 300 de lei va avea un impact negativ pentru peste 250.000 de lucrători cu venituri salariale între 4.326 și 4.525 de lei, care vor avea salarii nete mai mici decât cei plătiți cu 4.325 de lei”, avertizau reprezentanții BNS, la data de 18 decembrie.
Implicarea dacă se păstrează suma de 300 de lei neimpozabilă
Consultând un expert contabil, HotNews.ro a analizat calculele din spatele variantei susținute de Guvern pentru majorarea salariului minim și efectele menținerii sumei neimpozabile la 300 de lei după 1 iulie 2026.
În scenariul recomandat de autorități, salariul minim net ar fi de 2.699 lei, iar un angajat ar primi în plus 125 de lei, iar cheltuielile angajatorului s-ar cifra la 4.418 lei pentru salariul minim, potrivit calculelor specialistului, Cosmin Dumitrașcu, fondator ABS Group Romania.
În scenariul ipotetic fără reducerea sumei neimpozabile, păstrând plafonul de 4.600 de lei, salariul net ar ajunge la 2.741 de lei, iar costurile pentru angajator la 4.416 de lei.
Experții au confirmat, de asemenea, că în scenariul în care salariul brut ar fi crescut la 4.325 de lei cu 300 de lei neimpozabili și fără ajustarea plafonului, salariul net s-ar situa la 2.617 lei, iar cheltuielile totale ar urca la 4.422 de lei.
IML-urile solicită păstrarea plafonului de 300 de lei neimpozabili
Asociația IMM România a cerut, anterior ședinței de guvern, păstrarea sumei de 300 de lei ca valoare neimpozabilă și după 1 iulie 2026, argumentând că această creștere are ca scop menținerea nivelului de venituri nete ale angajaților, în contextul creșterii salariului minim brut.
Calculul arată că păstrarea plafonului neimpozabil de 300 de lei ar conduce la un salariu net de 2.741 de lei, cu 167 de lei mai mult decât în prezent, adică aproximativ 2.574 de lei.
Totuși, asociația nu menționează că ordonanța de urgență a Guvernului leagă reducerea sumei neimpozabile de la 300 de la 200 de lei de creșterea plafonului maxim la 4.600 de lei.
Scenariile în care plafonul maxim rămâne același, de 4.300 de lei, continuă să pună în pericol cei peste 250.000 de angajați cu salarii în intervalul 4.326-4.525 de lei, care vor avea venituri nete mai mici decât cei plătiți cu salariul minim de 4.325 de lei.
