Întrebat de ce sunt în funcție acei directori, oficialul a explicat, la RFI: „Pentru că au contracte care nu pot fi desfăcute”.
Tanczos Barna menționează în interviul acordat pentru RFI că modernizarea ANAF va reprezenta o provocare importantă.
„Este o provocare considerabilă. Am remarcat rezultate pozitive, unele sectoare fiind gestionate foarte eficient recent. În primele luni, am inițiat acțiuni împotriva evaziunii fiscală în domeniul serviciilor online, transporturilor și platformelor de cazare. Vorbim despre companii de ride-sharing, platforme de închirieri imobiliare, comerț electronic și vânzări de bunuri pe internet. Toate aceste activități vor avea impact, deoarece mutarea comerțului și a serviciilor pe internet evoluează rapid, iar statul trebuie să vină cu soluții pentru a sprijini antreprenorii cinstiți din HoReCa și alte domenii”, afirmă vicepremierul.
El adaugă: „Continuăm cu măsuri pentru combaterea evaziunii fiscale în sectorul combustibililor, gestionarea depozitelor fiscale și eliminarea rețelelor clandestine care reapar după fiecare intervenție. Aceste acțiuni vor avea rezultate pozitive, iar în 2025 se așteaptă o creștere semnificativă a veniturilor din TVA și alte impozite. Este nevoie de o creștere calitativă prin o mai bună organizare, eficiență crescută și implementarea sistemelor avansate de analiză a riscurilor și controale concentrate asupra segmentelor și contribuabililor care practică evaziune fiscală”, precizează oficialul.
Una dintre măsurile aliniate de coordonatorii coaliției vizează reducerea cu 10% a cheltuielilor din administrația centrală, fără a afecta salariile de bază.
Tanczos Barna explică: „Sunt mai multe soluții. Se poate reduce numărul sporurilor. Se poate, de asemenea, opri temporar angajările, o decizie managerială aplicată recent în Ministerul Finanțelor și transferată către ANAF, Vamă sau alte instituții specializate, prin realocarea personalului existent fără recrutări externe. De asemenea, plecările naturale, pensionările și reducerea schemelor de personal contribuie la diminuarea cheltuielilor.”
Vicepremierul subliniează: „Se observă o exagerare în acordarea sporurilor în unele instituții. În primele luni, România a aplicat reduceri, iar unele entități au migrat spre alte tipuri de sporuri pentru a compensa, uneori maximizând procentul. Este important de știut că reducerea sporurilor afectează salariile, dar contribuie și la diminuarea costurilor”.
Tanczos Barna afirmă: „Există în continuare câteva companii de stat, în special în sectorul feroviar, unde directorii nu-și merită salariile, având în vedere pierderile mari înregistrate. Salariile acestor conducători rămân, în schimb, crescute.”
Întrebat de ce mențin funcțiile directorilor acestor întreprinderi, având în vedere că salariile lor nu sunt justificate, oficialul răspunde: „Pentru că dispun de contracte care nu pot fi anulate. Aceasta este procedura legală, dacă se respectă contractul semnat, iar dacă cineva a semnat pentru sume mari fără a stabili în prealabil criterii de performanță și indicatori obiectivi, revocarea devine dificilă.”
